唯才是用,唯德重用;
有德有才,破格重用;
有德無才,培訓任用;
有才無德,限制錄用;
無德無才,堅決不用。
人人是人才,賽馬不相馬。
用人之長,容人之短。
科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。
效益靠質(zhì)量,質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。
市場如水,企業(yè)如舟,質(zhì)量象舵,人是舵手。
不識人才是失職,浪費人才是瀆職,人盡其才是天職。
企業(yè)即人:成也在人,敗也在人。
用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才,吸引急需人才,儲備未來人才。
賢者上,能者中,立者下,智者側(cè),庸者退
人才是利潤最高的商品,能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。
尊重人的品德,重視人的智慧;承認人的價值,珍惜人的感情;維護人的尊嚴,提高人的素質(zhì)。
尊重人才真心真意,服務(wù)人才全心全意;培養(yǎng)人才一心一意,使用人才誠心誠意。
一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才。
選人要正,用人要公;育人要勤,管理要嚴。
員工培訓是企業(yè)風險最??;收益最大的戰(zhàn)略性投資。